Organizacijske promjene su složen proces koji zahtijeva kreativan pristup i pomno planiranje, pri čemu najvažniju ulogu imaju menadžeri koji ujedno snose najveći dio odgovornosti za njihovo provođenje.
S obzirom na brzinu i snagu promjena u današnjem (post)pandemijskom svijetu te okružje nesigurnosti koje perzistira, uvođenje organizacijskih promjena može biti ključno za opstanak poslovanja. Pritom je vrlo važno razumjeti utjecaj organizacijskih promjena na ljude.
U organizacijama koje počivaju na ljudskom znanju kao glavnom resursu, jedna od glavnih posljedica organizacijskih promjena je pojava stresa kod zaposlenika. Razumijevanje zašto neki ljudi u takvim situacijama doživljavaju više, a neki manje stresa, može biti ključno za kvalitetnu pripremu i upravljanje promjenama.
Iznimno je važno razvijati organizaciju koja uči, odnosno okružje u kojem će se zaposlenicima olakšati proces učenja. Uključivanje zaposlenih u sve faze uvođenja organizacijskih promjena eliminirat će njihov otpor, povećati osjećaj njihove važnosti i odgovornosti te pridonijeti uspješnijem provođenju promjena, dok će kvalitetno upravljanje stresom rezultirati održavanjem one razine stresa koja potiče kreativnost i kompetitivnost.
Cilj seminara je osvijestiti važnost kvalitetne pripreme organizacije i ljudi koji ju čine za provođenje organizacijskih promjena, kako bi one u što manjoj mjeri uzrokovale stres i kako bi se povećala vjerojatnost uspjeha u njihovom provođenju.
Na seminaru će se koristiti interaktivni pristup, na način da se izmjenjuju kraće vježbe s teorijskom podlogom i dijeljenjem iskustava iz prakse.
Ana Ćosić Pilepić je diplomirala ekonomiju i psihologiju u Osijeku, te je trenutno doktorandica na studiju Psihologije u Rijeci. Zanimaju je teme iz područja psihologije rada i organizacijske psihologije te integrativnog profesionalnog i osobnog razvoja.
Radno iskustvo stjecala je u različitim organizacijama i na različitim poslovima, u privatnom i javnom sektoru. Raznolikost tih iskustava gradi njen otvoreni pristup ljudima i životu te doprinosi kreativnom i analitičnom načinu rješavanja problema.
Predavačko iskustvo stekla je radom na Filozofskom fakultetu u Osijeku, Visokoj poslovnoj školi Baltazar Adam Krčelić te Fakultetu matematike, prirodoslovlja i informacijskih tehnologija Univerze na Primorskem u Kopru.
Trenutno je zaposlena u STEP RI-ju kao suradnica za EU projekte, te na projektu Europska poduzetnička mreža koristi svoj pristup usmjeren na klijenta kako bi bolje razumjela potrebe i izazove s kojima se poduzetnici suočavaju.
Prijavite se na naš newsletter i budite na vrijeme obaviješteni o nadolazećim edukacijama i događanjima.
Slanjem ove prijave dajete nam suglasnost da vaše osobne podatke koristimo u skladu s Pravilima privatnosti.
Slanjem ove prijave daješ nam suglasnost da tvoje osobne podatke koristimo u skladu s Pravilima privatnosti.
Broj mjesta je ograničen. Bit ćeš pravovremeno obaviješten/a o prihvaćanju prijave.
Slanjem ove prijave daješ nam suglasnost da tvoje osobne podatke koristimo u skladu s Pravilima privatnosti.
Broj mjesta je ograničen. Bit ćeš pravovremeno obaviješten/a o prihvaćanju prijave.
Pošiljatelj: ESF-Mikropodaci@mrosp.hr
Predmet: Obrazac 1
Poštovani/a,
ovim putem zahvaljujemo na sudjelovanju u ESF projektu: ‘RCK RECEPT – Regionalni centar profesija u turizmu’, kojega provodi Nositelj projekta ‘Ugostiteljska škola Opatija’.
Navedeni projekt provodi se u okviru Operativnog programa Učinkoviti ljudski potencijali 2014.-2020., financiranog iz Europskog socijalnog fonda.
U svrhu ispunjavanja obveza država članica EU koje provode Europski socijalni fond, molimo Vas da ispunite Obrazac 1 s osobnim podacima navodeći informacije koje se odnose na Vaš status u trenutku ulaska u ESF projekt.
Obrazac se nalazi na sljedećoj poveznici. (Link)
(Za ispravan prikaz i ispunjavanje Obrasca, preporuča se korištenje Internet preglednika Google Chrome ili Mozilla Firefox budući da Microsoft Internet Explorer nije u potpunosti podržan.). Za eventualna pitanja i/ili komentare molimo da se prvo obratite izravno Nositelju projekta.
Za sve dodatno, možete se obratiti i na esf.podrska-mikropodaci@mrosp.hr.
Zahvaljujemo na suradnji.
S poštovanjem,
Ministarstvo rada, mirovinskoga sustava, obitelji i socijalne politike, Upravljačko tijelo Operativnog programa Učinkoviti ljudski potencijali 2014.-2020.”
Pošiljatelj: esf-mikropodaci@mrms.hr
Predmet: MRMS – obrazac
Poštovani/-a,
zahvaljujemo na sudjelovanju u projektu RCK RECEPT – Regionalni centar profesija u turizmu, kojega provodi korisnik Ugostiteljska škola Opatija.
Navedeni projekt provodi se u okviru Operativnog programa Učinkoviti ljudski potencijali 2014.-2020., financiranog iz Europskog socijalnog fonda.
U svrhu ispunjavanja obveza država članica EU koje provode Europski socijalni fond, molimo Vas da ispunite Obrazac s osobnim podacima koristeći sljedeću internet poveznicu:
(Za ispravan prikaz i ispunjavanje Obrasca, preporuča se korištenje Internet preglednika Google Chrome ili Mozilla Firefox budući da Microsoft Internet Explorer nije u potpunosti podržan.)
Link
Zahvaljujemo na suradnji.
S poštovanjem,
Ministarstvo rada i mirovinskoga sustava
Upravljačko tijelo Operativnog programa Učinkoviti ljudski potencijali 2014. – 2020.
Slanjem ove prijave dajete nam suglasnost da vaše osobne podatke koristimo u skladu s Pravilima privatnosti.
Broj mjesta je ograničen. Bit ćete pravovremeno obaviješteni o prihvaćanju prijave.
Slanjem ove prijave dajete nam suglasnost da vaše osobne podatke koristimo u skladu s Pravilima privatnosti.
Rok za prijavu: 7. 9. 2020. do 12 h ili do popunjavanja mjesta
Kotizacija: NE PLAĆA SE (financirano iz projekta IN SITU)
NAPOMENA:
Broj mjesta je ograničen. Bit ćete pravovremeno obaviješteni o prihvaćanju prijave.
Prilikom zaprimanja prijava vodit će se računa je li seminar namijenjen prijavitelju.
Slanjem ove prijave dajete nam suglasnost da vaše osobne podatke koristimo u skladu s Pravilima privatnosti.
Rok za prijavu: 8. 6. 2020. do 12 h ili do popunjavanja mjesta
Kotizacija: NE PLAĆA SE (financirano iz projekta EEN)
NAPOMENA:
Broj mjesta je ograničen. Bit ćete pravovremeno obaviješteni o prihvaćanju prijave.
Prilikom zaprimanja prijava vodit će se računa je li seminar namijenjen prijavitelju. Prijava drugog djelatnika iz iste tvrtke moguća je u slučaju preostalih mjesta.
Slanjem ove prijave dajete nam suglasnost da vaše osobne podatke koristimo u skladu s Pravilima privatnosti.
Broj mjesta je ograničen. Bit ćete pravovremeno obaviješteni o prihvaćanju prijave.
Slanjem ovog obrasca dajete nam suglasnost da vaše osobne podatke koristimo u skladu s Pravilima privatnosti.
Informacije koje s nama podijelite omogućit će nam početnu procjenu vaše ideje što je uvjet za pokretanje postupka ulaska u program.
Važno: u ovom koraku nemojte nam razotkrivati povjerljive informacije koje mogu biti predmet patentne zaštite.
Na temelju vaših odgovora želimo razumjeti:
